移動是國企還是央企
中國移動通信集團(tuán)有限公司（簡稱“中國移動集團(tuán)公司”）是按照國家電信體制改革的總體部署，于2000年組建成立的中央企業(yè)，注冊資本3000億元人民幣，資產(chǎn)規(guī)模達(dá)2.4萬億元人民幣。中國移動集團(tuán)公司在黨中央、國務(wù)院的領(lǐng)導(dǎo)下，致力于推動信息通信技術(shù)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會民生，以創(chuàng)世界一流企業(yè)為目標(biāo)，堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，加快轉(zhuǎn)型升級步伐，已成為網(wǎng)絡(luò)規(guī)模、客戶規(guī)模、收入規(guī)模“三個全球第一”，創(chuàng)新能力、品牌價值、公司市值、盈利水平“四個全球領(lǐng)先”的電信運營企業(yè)。連續(xù)多年獲得國資委中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核A級，連續(xù)多年入選財富世界五百強企業(yè)，品牌價值在全球也具有很高的排名。中國移動是一家中央企業(yè)。
移動招聘2024社會招聘崗位
中國移動在2024年針對社會招聘有多個不同的崗位和計劃，以下是一些具體的招聘信息：
1. 中國移動通信集團(tuán)海南有限公司 正在開展2024年社會招聘活動，招聘對象包括全日制國民教育系列應(yīng)屆本科生、研究生，以及國（境）外院校本科生、研究生。招聘崗位、數(shù)量及要求詳見附件。應(yīng)聘基本條件包括良好的溝通能力、在校期間成績優(yōu)秀等。簡歷投遞方式為登錄中國移動招聘網(wǎng)站門戶進(jìn)行網(wǎng)申注冊，選擇海南公司、選擇目標(biāo)崗位，并提交個人簡歷。筆試和面試地點以通知為準(zhǔn)。公司提供富有競爭力的薪酬待遇及良好的教育培訓(xùn)機會，以及六險二金等福利項目。更多信息請訪問 [中國移動招聘網(wǎng)站](https://job.10086.cn/personal/notice/index_detail_50487.html) 。
2. 江西移動 推出了2024年拔尖計劃高層次人才社會招聘，主要面向具有碩士研究生及以上學(xué)歷、三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗的人才。年齡要求45周歲及以下，具有較高科研水平和較強科技創(chuàng)新能力。招聘流程包括網(wǎng)申、面試、素質(zhì)測評等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者需保持手機和電子郵箱暢通，以接收相關(guān)通知。詳情請關(guān)注 [江西移動人力資源](https://www.zhipin.com/zt/2024/jxydbj/) 。
3. 中國移動廣東公司 啟動了2024年社會招聘，招聘對象為本科及以上學(xué)歷，具備相關(guān)領(lǐng)域一定工作經(jīng)驗的優(yōu)秀人才。招聘崗位包括集團(tuán)客戶經(jīng)理、系統(tǒng)集成項目交付經(jīng)理、IT開發(fā)項目交付經(jīng)理、智算架構(gòu)師、智算運營專家等。招聘流程為網(wǎng)申、面試、素質(zhì)測評、復(fù)面、背調(diào)體檢、發(fā)OFFER。應(yīng)聘者可通過中國移動招聘門戶網(wǎng)站或掃描二維碼進(jìn)行網(wǎng)申。更多詳情可查看 [中國移動廣東公司招聘公告](https://www.gongkaoleida.com/article/2036918) 。
4. 中國移動招聘網(wǎng)站 提供了社會招聘的入口，可以查看更多的社會招聘崗位和要求。網(wǎng)站地址為 [中國移動招聘網(wǎng)站](https://job.10086.cn/personal/society/) 。
具體的招聘崗位、條件、流程和福利可能會有所變化，建議訪問相應(yīng)的招聘網(wǎng)站獲取最新和最準(zhǔn)確的信息。
中國移動有正式編制嗎
中國移動作為一家國有企業(yè)，其員工主要是通過合同制的形式聘用，包括勞務(wù)合同（合同工）、派遣合同（外包人員）以及勞動合同（正式合同工）。雖然這些員工在中國移動內(nèi)工作具有一定的穩(wěn)定性，但他們并不等同于傳統(tǒng)意義上的編制內(nèi)員工。中國移動的員工并不擁有傳統(tǒng)意義上的“編制”，因為編制通常是指事業(yè)單位等機構(gòu)的正式員工崗位，具有相對穩(wěn)定的工作和福利待遇。中國移動的員工是通過簽訂勞動合同來確定工作關(guān)系，這些合同包括但不限于正式勞動合同、勞務(wù)合同和派遣合同。
在待遇方面，中國移動的員工可能會享受到有競爭力的薪資水平、完善的福利制度和良好的職業(yè)發(fā)展機會。具體的薪資和福利會可能會提供五險一金、帶薪休假、節(jié)日福利、定期體檢、培訓(xùn)機會等。公司還可能提供員工食堂、宿舍等便利設(shè)施。
總的來說，雖然中國移動的員工沒有傳統(tǒng)意義上的編制，但他們作為國有企業(yè)的員工，仍然可以享受到相對穩(wěn)定和優(yōu)厚的待遇。
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